令和2年3月24日
背景・趣旨
本年4月以降、中小企業においても時間外労働の上限規制等が順次施行される中、働き方改革の定着に向けて、現場の声にもしっかりと耳を傾けながら、きめ細かな支援を行っていくため、経済産業副大臣及び厚生労働副大臣の総覧の下で「働き方改革対応合同チーム」を設置しました。
概要
| 日時： | 令和2年3月3月24日(火)17:00～17:30 |
| 場所： | 経済産業省別館843会議室 |
| 議題： |
1．新型コロナウイルス感染症の発生及び感染拡大による影響を踏まえた
中小企業等への対応について
2．合同チームの発足を受けた重点取組の進捗状況について |
配布資料
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議事次第
(PDF形式:171KB)
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資料1-1：
新型コロナウイルス感染症の拡大防止に伴う特別休暇制度の導入に関するコンサルティング支援の充実について
(PDF形式:478KB)
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資料1-2：
時間外労働等改善助成金(テレワークコース、職場意識改善コース)の 特例について
(PDF形式:323KB)
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資料1-3：
新型コロナウイルスの感染拡大防止のため、「36協定届」や「就業規則の届出」などの届出は、電子申請を利用しましょう！
(PDF形式:756KB)
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資料1-4：
新型コロナウイルス感染症の発生及び感染拡大による影響を踏まえた中小企業等への対応について
(PDF形式:1,072KB)
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資料2：
合同チームの発足を受けた重点取組の進捗状況について
(PDF形式:410KB)
参考資料
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参考1：
新型コロナウイルス感染症で影響を受ける事業者の皆様へ
(PDF形式:1,099KB)
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参考2：
「時間外労働の上限規制」への準備はお済みですか？
(PDF形式:1,162KB)
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参考3：
働き方改革の好事例
(PDF形式:613KB)
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参考4：
中小企業の働き方改革の取組～成功の秘訣 はやわかりガイド～
(PDF形式:29,988KB)
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(本発表のお問い合わせ先) 中小企業庁経営支援部経営支援課長 殿木担当者:森本 電話：03-3501-1511(内線5331～5) 03-3501-1763(直通) FAX：03-3501-7099 |